Boire & Frères, leader dans le domaine avicole, souhaite intégrer un(e) électricien(ne)  passionné(e) et motivé(e) à rejoindre son équipe. Sous la supervision du superviseur électrique et d’électriciens qualifiés, l’apprenti(e) participera activement aux installations, entretiens et réparations des systèmes électriques, tout en apprenant les meilleures pratiques du métier.

Principales responsabilités :

En tant qu’apprenti(e), vous serez encadré(e) dans les missions suivantes :

Installation et réparation :

• Assister à l’installation, la vérification, le remplacement et la réparation des câbles électriques, prises de courant, boîtes de commutation, conduits, appareils d'éclairage et de ventilation, selon le code électrique en vigueur.
• Contribuer à la mise en service des installations et au contrôle de leur bon fonctionnement (ex. rotation des moteurs).

Diagnostic et entretien :

• Observer et participer aux essais des équipements électriques et composants électroniques.
• Apprendre à entretenir, réparer, installer et tester les appareils de coupure, transformateurs, moteurs, générateurs et autres équipements.
• Aider à localiser et diagnostiquer les systèmes de contrôle pour les réparer sous supervision.

Prévention et documentation :

• Collaborer à l’exécution des programmes d’entretien préventif et à la tenue des registres.
• Participer à la prise de lectures thermographiques et à la planification des réparations nécessaires.

Polyvalence :

• Apporter un soutien aux électriciens expérimentés et effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins.

Profil recherché :

Nous recherchons une personne en apprentissage, dotée des qualités suivantes :

• Envie d’apprendre : Curiosité et motivation pour développer ses compétences techniques.
• Esprit d’équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les collègues.
• Rigueur : Respect des consignes et des normes de sécurité.
• Honnêteté : Fiabilité et intégrité dans les actions et apprentissages.

Exigences du poste :

• Formation en cours ou récemment complétée dans un DEP en électricité ou programme équivalent.
• ASP en construction (carte de santé et sécurité) ou en processus d’obtention.
• Permis de conduire valide

Avantages:

• Un salaire avantageux
• Une couverture d'assurances collectives
• Un REER avec participation de l'employeur
• Un programme d'aide aux employés (PAE)
• Un emploi à temps plein de jour et stable à l'année
• Programme de formation continue
• Cellulaire de la compagnie fournis au besoin.